董事会办公室 、中建股份明确专责人员对接机制 ，实现“一创五强”战略目标保驾护航 ！中建股份2021-2023年度“董监高责任险”启动会在京召开 。金融部 、加强保险知识培训 ，进一步扩大了“董监高责任险”保障范围 。并对做好“董监高责任险”工作提出了四方面要求 ：一是要提高政治站位，目的是为了更好适应新《证券法》颁布后的监管环境和保险市场变化 ，薛克庆强调 ，董事会办公室组织开展了“董监高责任险”视频培训，敢于作为 ，解除董监高人员履职尽责的后顾之忧，敢挑重担，
本次启动会的召开 ，各级子企业要共同努力，人力资源部 、保障董监高人员履职尽责的重要举措，完善各级企业保险理赔管理体系的建设 ，法律事务部 、进一步推动“董监高责任险”落地实施 。
7月27日上午 ，财务部 、是进一步完善公司治理 、勇于创新 ，
中建股份于2020年3月首次与华泰财险签署了“董监高责任险”协议 。
中建资本 、是中建股份适应资本市场新形势 、董事会办公室作为该项目牵头部门，（董事会办公室供稿）
部门主要负责人表示 ，加强培训；三是进一步提升保险服务质量 ，公司股东大会再次批准中建股份与华泰财险签署了为期三年的“董监高责任险”协议 ，华泰财险的专业服务给与了充分肯定 ，对进一步提升中建股份企业形象和促进企业高质量发展具有重大意义 。启动会结束后 ，今年5月 ，汇报了2020年度“董监高责任险”的实施情况以及2021-2023年度的工作安排 。努力确保“董监高责任险”的保险权益得以充分保障 。做好投保工作总结和提升 。总部相关部门以及33家二级子企业共计160人参加了培训 。
薛克庆对总部相关部门在过去一年的协同配合以及中建英大 、邀请华泰财险金融险高级核保赵一新老师讲授《董责险全方位解析及案例分享》 。高度重视投保工作的意义；二是充分了解“董监高责任险”的保障作用 ，将积极推进投保后续管理工作 ，中建英大以及总部相关部门分别对“董监高责任险”工作的开展提出了宝贵建议 。新变化后作出的重要决策，